АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КУРСКА
КУРСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 6 декабря 2013 г. № 4332

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ВЫПЛАТЕ ПРЕМИИ ЗА ВЫПОЛНЕНИЕ
ОСОБО ВАЖНЫХ И СЛОЖНЫХ ЗАДАНИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ,
ПРЕДСТАВИТЕЛЕМ НАНИМАТЕЛЯ ДЛЯ КОТОРЫХ ЯВЛЯЕТСЯ
ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА КУРСКА

В целях повышения эффективности деятельности работников, представителем нанимателя для которых является глава Администрации города Курска, уровня их ответственности по выполнению возложенных на них функций для реализации полномочий органов местного самоуправления города Курска, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ (в ред. от 22.10.2013) "О муниципальной службе в Российской Федерации", статьей 6 Закона Курской области от 13.06.2007 № 60-ЗКО (в ред. от 28.03.2013) "О муниципальной службе в Курской области", решением Курского городского Собрания от 20.08.2013 № 40-5-РС "Об установлении размеров денежного вознаграждения выборных должностных лиц органов местного самоуправления города Курска и размерах денежного содержания муниципальных служащих города Курска" постановляю:
1. Утвердить прилагаемое Положение о выплате премии за выполнение особо важных и сложных заданий муниципальным служащим, представителем нанимателя для которых является глава Администрации города Курска.
2. Руководителям отраслевых и территориальных органов Администрации города Курска с правами юридического лица утвердить Положение о выплате премии за выполнение особо важных и сложных заданий муниципальным служащим с учетом обеспечения задач и функций, исполнения должностной инструкции в соответствующих органах.
3. Признать утратившим силу постановление Администрации города Курска от 24.06.2008 № 1482 "Об утверждении Положения о выплате премии за выполнение особо важных и сложных заданий муниципальным служащим, представителем нанимателя для которых является глава Администрации города Курска".
4. Постановление вступает в силу со дня его подписания.

Глава Администрации
города Курска
Н.И.ОВЧАРОВ





Утверждено
постановлением
Администрации города Курска
от 6 декабря 2013 г. № 4332

ПОЛОЖЕНИЕ
О ВЫПЛАТЕ ПРЕМИИ ЗА ВЫПОЛНЕНИЕ ОСОБО ВАЖНЫХ И СЛОЖНЫХ
ЗАДАНИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ, ПРЕДСТАВИТЕЛЕМ НАНИМАТЕЛЯ
ДЛЯ КОТОРЫХ ЯВЛЯЕТСЯ ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА КУРСКА

1. Положение о выплате премии за выполнение особо важных и сложных заданий муниципальным служащим, представителем нанимателя для которых является глава Администрации города Курска (далее по тексту - Положение), разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ (в ред. от 22.10.2013) "О муниципальной службе в Российской Федерации", статьей 6 Закона Курской области от 13.06.2007 № 60-ЗКО (в ред. от 28.03.2013) "О муниципальной службе в Курской области", решением Курского городского Собрания от 20.08.2013 № 40-5-РС "Об установлении размеров денежного вознаграждения выборных должностных лиц органов местного самоуправления города Курска и размерах денежного содержания муниципальных служащих города Курска".
2. Настоящее Положение распространяется на муниципальных служащих, представителем нанимателя для которых является глава Администрации города Курска, руководителей отраслевых и территориальных органов Администрации города Курска и их заместителей, с которыми трудовой договор заключен главой Администрации города Курска (далее по тексту - Работники).
3. Работникам выплачивается премия за выполнение особо важных и сложных заданий (далее по тексту - премия) с учетом обеспечения задач и функций Администрации города Курска в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, Курской области, Уставом города Курска, иными муниципальными правовыми актами органов местного самоуправления города Курска, исполнения должностных инструкций.
4. Премия выплачивается Работникам в конце года в размере 0,5 должностного оклада по распоряжению Администрации города Курска.
5. Премия выплачивается Работникам за фактически отработанное время и учитывается во всех случаях исчисления среднего заработка.
6. Премия может выплачиваться Работникам в меньшем размере в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения возложенных на них должностных обязанностей, а также в случае некачественного и несвоевременного выполнения особо важных и сложных заданий.
7. Премия в меньшем размере выплачивается по распоряжению главы Администрации города Курска, а в случае его отсутствия - по распоряжению исполняющего обязанности главы Администрации города Курска:
в отношении первого заместителя главы Администрации города Курска, заместителей главы Администрации города Курска, руководителей отраслевых и территориальных органов Администрации города Курска;
в отношении иных работников Администрации города Курска по представлению первого заместителя главы Администрации города Курска, заместителей главы Администрации города Курска, руководителей соответствующих органов Администрации города Курска.


------------------------------------------------------------------