Распоряжение администрации г. Курчатова Курской области от 12.02.2013 N 48-р "О квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в исполнительно-распорядительном органе - администрации города Курчатова"



АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КУРЧАТОВА
КУРСКОЙ ОБЛАСТИ

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 12 февраля 2013 г. № 48-р

О КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЯХ ДЛЯ ЗАМЕЩЕНИЯ ДОЛЖНОСТЕЙ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ИСПОЛНИТЕЛЬНО-РАСПОРЯДИТЕЛЬНОМ
ОРГАНЕ - АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА КУРЧАТОВА

В соответствии со статьей 9 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Курской области от 13.06.2007 № 60-ЗКО "О муниципальной службе в Курской области" и руководствуясь Уставом муниципального образования "Город Курчатов":
1. Утвердить квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы в исполнительно-распорядительном органе - администрации города Курчатова (приложение).
2. Признать утратившим силу распоряжение Главы города Курчатова от 05.03.2010 № 131-р "Об утверждении Перечня квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в исполнительно-распорядительном органе города Курчатова - администрации города".
3. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на начальника Управления делами администрации города Курчатова Гребенькову Е.Н.
4. Распоряжение вступает в силу со дня его подписания.

Глава города
И.В.КОРПУНКОВ





Приложение
к распоряжению
администрации города Курчатова
от 12 февраля 2013 г. № 48-р

КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ
ДЛЯ ЗАМЕЩЕНИЯ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В
ИСПОЛНИТЕЛЬНО-РАСПОРЯДИТЕЛЬНОМ ОРГАНЕ -
АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА КУРЧАТОВА

1. Для замещения должностей муниципальной службы предъявляются квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной (государственной) службы или стажу работы по специальности, необходимым для исполнения должностных обязанностей.
2. Для замещения должностей муниципальной службы в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы устанавливаются следующие квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной (государственной) службы или стажу работы по специальности:
2.1. Высшие должности муниципальной службы - высшее профессиональное образование, не менее шести лет стажа муниципальной (государственной гражданской) службы или не менее семи лет стажа работы по специальности.
2.2. Главные должности муниципальной службы - высшее профессиональное образование, не менее четырех лет стажа муниципальной (государственной гражданской) службы или не менее пяти лет стажа работы по специальности.
2.3. Ведущие должности муниципальной службы - высшее профессиональное образование, не менее двух лет стажа муниципальной (государственной гражданской) службы или не менее четырех лет стажа работы по специальности.
2.4. Старшие должности муниципальной службы - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы.
2.5. Младшие должности муниципальной службы - среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности, без предъявления требований к стажу работы.
3. В число основных квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения муниципальным служащим своих должностных обязанностей, входит знание Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, а также законов Курской области, регулирующих правоотношения в сфере муниципального права, Устава Курской области, Устава муниципального образования "Город Курчатов", федерального законодательства и законодательства Курской области по вопросам, связанным с исполнением непосредственных должностных обязанностей муниципального служащего. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, включаются в должностную инструкцию муниципального служащего.


------------------------------------------------------------------